Serious about sex: de 3 grootste voordelen van meer diversiteit

woensdag, 9 oktober 2013

Kennis over diversiteit zit binnen veel organisaties nog steeds maar bij een heel klein clubje mensen. Dat wil ik, Esther Mollema, graag veranderen. Want als we écht beter willen gaan presteren, dan moeten mensen in alle geledingen van de organisatie meer weten over diversiteit. En dat is ook mijn grote drijfveer in alles wat ik […]

Jouw leiderschap is de doorslaggevende factor!

maandag, 3 september 2012

Direction, begeleid en adviseer ik veel profit- en non profit-organisaties. In mijn ervaring blijkt telkens weer dat de leiders van een organisatie een doorslaggevende rol spelen bij het bevorderen van diversiteit. Veel organisaties zijn al bezig met het aanpassen van arbeidsomstandigheden, zoals flexibele werktijden of het bieden van bepaalde faciliteiten rond kinderopvang. Maar een te […]

De link tussen High Performance en Diversiteit

zaterdag, 1 september 2012

Door Esther Mollema “Ik ben natuurlijk voorstander van diversiteit. Maar ik ben er ook op tegen dat sommige mensen promoties krijgen binnen organisaties puur omdat ze vrouw, allochtoon of wat anders zijn. Ik wil dat we voor kwaliteit gaan want we moeten echt voor de beste blijven kiezen. Gebeurt dit niet dan gaat het helemaal fout.” […]

Ja ik wil!…denk ik! Vision-Engagement-Action

woensdag, 28 maart 2012

Om mijn passie en nieuwsgierigheid naar diversiteit– en leiderschapvraagstukken internationaal verder te verkennen en te verdiepen, heb ik in mijn vorige blogs stilgestaan bij mijn reis naar Benin Afrika. Ik heb uitgebreid geschreven over ondernemerschap en het omgaan met de macht en politieke spelletjes. Ook heb ik geschetst hoe de bevolking daar ondersteund wordt door […]

Vrouwen business: ambitie met een hart

maandag, 19 maart 2012

Ik vertelde op ons jaarlijks Diversiteitscongres en daarna ook tijdens de vele Diverisiteits awareness sessies over het fenomeen ‘The Soccket Ball’. Dit deed ik aan de hand van het filmpje op ons Youtube kanaal. Vier Harvard studentes wilden iets doen met hun denkkracht en technisch inzicht en bedachten the Soccket Ball. Een bal die stroom […]

Leiderschap = Ondernemerschap: Lessen uit Benin (1)

donderdag, 23 februari 2012

“Ze zijn niet zielig” Vanuit onze foundation Finding Your Voice heb ik vorig jaar met The Hunger Project (THP) een bezoek gebracht aan de vrouwelijke Panchajat-leaders in India. Afgelopen week heb ik een vergelijkbare en onvergetelijke reis gemaakt met hen naar Benin in Afrika. Dit om mijn passie en nieuwsgierigheid naar diversiteit– en leiderschapvraagstukken internationaal […]

Deel je met mij het geheim om als organisatie 70% meer rendement te halen?

maandag, 6 februari 2012

Het geheim om als organisatie 70% meer rendement te halen. Uit het onderzoek van universitair docente Mijntje Lückerath-Rovers (erasmus universiteit) blijkt dat bedrijven met een vrouw in het bestuur 70% meer rendement op het eigen vermogen behalen dan bedrijven zonder vrouwen in het bestuur. Nog meer reden om serieus werk te maken van diversiteit. Alle initiatieven […]

Vrouwelijk leiderschap in India inspireert Muriel Schrikkema

maandag, 28 februari 2011

Hoe universeel is vrouwelijk leiderschap? Wat kunnen wij hierin van andere culturen leren? Begin dit jaar bezocht Muriel Schrikkema samen met een internationale groep investeerders het werk van The Hunger Project (THP) in India. Zij ontmoetten daar 40 van de in totaal 90.000  vrouwen die THP daar coacht, voorafgaand aan een 5-jarig vrouwelijk leiderschap programma voor vrouwen […]

Organisaties worden eerlijker en alerter. Goed nieuws!

maandag, 6 december 2010

Twee belangrijke trends die ik heb waargenomen Veel organisaties, ook waar wij mee mochten werken dit jaar (en dat zijn er toch ruim 50) zijn eerlijker geworden over hoe lastig het is om diversiteit echt waar te maken. Ze zijn realistischer over hoe de ongeschreven regels in hun eigen organisatie diversiteit verhinderen.In het onderzoek naar […]

Esther Mollema interviewt Anna Fels

dinsdag, 6 juli 2010

Tijdens een bezoek van Esther Mollema aan New York heeft zij een boeiend interview afgenomen met Anna Fels, schrijfster van het boek Vrouwen & Ambitie. Let’s talk…about ambition Veel vrouwen lijken een lastige relatie met ambitie te hebben. Ze zijn wel ambitieus, maar ze zeggen het vaak niet (genoeg). Esther sprak hierover met de Amerikaanse Anna […]