nlNederlands

Artikel

Ernest Shackleton – de HPO leider?

Lees verder
Ernest Shackleton - de HPO leider?

Maatwerk training

Coachend leiderschap bij Ministerie van Defensie

Lees verder
Coachend leiderschap bij Ministerie van Defensie

Maatwerk training

1-daagse teamontwikkeling: Effectiever samenwerken met resultaat

Lees verder
1-daagse teamontwikkeling - Effectiever samenwerken met resultaat

Nieuws

Zomer

Terugkijken en vooruitzien. Nu willen we op vakantie om weer nieuwe inspiratie op te doen. We zien uit naar jou, je team en organisatie na de zomer!

Lees verder

Leadership Expedition 2016-2017 @WUR succesvol afgerond

Afgelopen jaar heb ik voor de vierde keer op rij een leiderschapsprogramma voor beginnend leidinggevenden binnen Wageningen University & Research begeleid. Vandaag vond de afsluiting plaats.  De expeditieleden hebben een ware reis afgelegd. Een reis met pieken en dalen, waar […]

Lees verder

Want ik kan het niet alleen….!

Esther en Muriel tijdens sessie WUR

Van een groep naar een Team. 12 managers en 2 bestuurders hebben we afgelopen maanden ondersteund in hun ontwikkeling om van een groep een team te worden. Samen met collega Esther Mollema, gewerkt aan het vergroten van vertrouwen, actief op zoek […]

Lees verder

Politieagent of sportcoach?

sportcoach of politieagent

Vanmorgen mooie sessie begeleid voor een interne audit team (een manager met haar medewerkers) van een grote verzekeringsmaatschappij. De 360 graden feedforward analyse hebben ze allen van te voren ingevuld/ laten invullen. De respons gaf vele inzichten op individueel niveau: […]

Lees verder

Mrs Mindbugs houdt BNR tegen het licht

Mrs Mindbugs bij BNR ochtendspits

Bas van Werven en Lamyae Aharouay deden de Mindbugstest. Inzicht kwam er tijdens het gesprek met Esther:

Lees verder

Zie jij, zie jij, wat zij zien in jou?

We hebben inmiddels een paar honderd relaties die onze 360 graden feedforward analyse invulden en lieten invullen door hun omgeving. Alle respons bij elkaar genomen geeft interessante resultaten! Zo zien we bijvoorbeeld dat veel van onze relaties zichzelf goed denken […]

Lees verder

Goede vragen over D&I die je organisaties bij sollicitatie kan stellen

Goed blad Fast Company. Zo ook dit artikel over welke vragen je kan stellen om erachter te komen of een bedrijf werkelijk zo inclusief & divers is als ze je willen doen geloven. Delen aan mensen die solliciteren denk ik. […]

Lees verder

Focus op Inclusie

Fijne mensen, mooie locatie en gesprekken net de juiste intentie! Dit wordt wel wat! 

Lees verder

Mindbugs en More…

Heb even de tijd om mijn aantekeningen van van de MIT neuroleadership training die ik in april volgde in Boston verder uit te werken. Inclusion, het gevoel dat je gehoord en gezien wordt, gaat vooral over activiteiten die oxytocin aanmaken. […]

Lees verder

Zoveel interessante mensen..

Het allerleukste van ons werk vind ik de mensen die je tegenkomt en die je passie en interesses delen om organisaties beter te maken. Vanuit hun eigen kennis en kunde scherpen ze met hun vragen en ervaringen wat wij doen […]

Lees verder
Pagina 1 van 1212345...10...Minst recente »