Maatwerktraining: Feedforward in Leiderschap
zondag, 31 januari 2021
Voorbeeldprogramma: 2-daagse training voor jou en je (management-)team, om met nog meer succes (team)doelen te realiseren! Als leidinggevende heb je met je teamleden een ‘klus te klaren’. Samen willen jullie specifieke doelen behalen. Ambities nastreven. Kwaliteit leveren. Strategisch en financieel. En het liefst door jou effectief aangestuurd en gefaciliteerd. Of je dat nou vanuit fysieke […]
Effectief Coördineren en/of Adviseren voor niet leidinggevenden
maandag, 3 augustus 2020
Veel profit, non-profit en overheidsorganisaties vinden het van groot belang dat medewerkers de ambitie hebben zich te blijven ontwikkelen en zo een actieve bijdrage te leveren aan een cultuur van voortdurend leren en verbeteren. Veel medewerkers binnen deze organisaties hebben vaak wel veel coördinerende en/of adviserende taken, maar geen hiërarchisch leidinggevende functie. Onder andere (universitair) […]
Female Leadership Programma (maatwerk)
maandag, 3 augustus 2020
Met dit inspirerende female leadership programma bieden wij vrouwelijke leidinggevenden binnen jouw organisatie een unieke kans om: Hun persoonlijke, authentieke leiderschap te versterken Zicht te krijgen op eigen waarden, kwaliteiten en ambities Invloed binnen hun team en organisatie te vergroten Actieve ondersteuning bij persoonlijke- en loopbaanontwikkeling te krijgen Sinds 1999 ontwikkelen en organiseren wij Female […]
Online Unconcious Bias training: Begrijpen & Aanpakken van onbedoelde vooroordelen in organisaties
maandag, 18 mei 2020
Begrijpen & Aanpakken van onbedoelde vooroordelen in organisaties Dit programma wordt in het Nederlands en Engels aangeboden In drie online webinars leert Esther Mollema je de in-en de outs van onbewuste vooroordelen en hoe je ze kan beslechten. We leren het brein steeds beter kennen. We tellen veel onbedoelde vooroordelen die je helpen snel besluiten […]
Van functioneringsgesprek naar feedforward-gesprek
dinsdag, 12 mei 2020
Effectieve feedforward gesprekken leren voeren rond functioneren blijkt van grote toegevoegde waarde. Iedereen moet weer gaan bewegen naar een ‘nieuw normaal’. Een aantal van je mensen kan hopelijk blijven, een aantal verandert van rol of moet mogelijk de organisatie (helaas) verlaten. Hoe voer je die gesprekken? En hoe blijf je dat doen om het ‘nieuwe […]
Tijd voor reflectie én ook blijven ontwikkelen (de online mogelijkheden)
maandag, 16 maart 2020
Hopelijk uitzonderlijke tijden die we nu beleven. De wereld lijkt even stil te vallen. We hoeven echter niet volledig stil te staan. Na de eerste onrust kun je ontdekken hoe we ook anders kunnen gaan (samen)werken en leren. En van daaruit ons blijven ontwikkelen en versterken voor de toekomst. Tijd voor reflectie én blijven ontwikkelen. […]
Domineren kun je Leren met Julia Wouters
woensdag, 11 maart 2020
Hoe kom je goed uit de verf? Hoe sta je er als het echt nodig is? Hoe zorg je ervoor dat je gehoord en gezien wordt? Hoe zorg je voor een inclusief team waarin je diversiteit laat slagen? Julia Wouters weet raad. Zij leert je hoe je blijft staan en jezelf blijft, juist als je […]
Masterclass Inclusief Leiderschap: Een goede manager voor al je medewerkers
woensdag, 11 maart 2020
Ben je manager die goed kan leidinggeven aan al je medewerkers? Of toch vooral aan de mensen die op je lijken? Op basis van het HPO onderzoek neemt Esther je mee in de inclusieve kwaliteiten die nodig zijn om een team optimaal te laten presteren. Een leuke, uitdagende Masterclass waar je ook zelf gaat oefenen […]
Samen doelen optimaal realiseren door alle kwaliteiten beter te benutten
maandag, 9 december 2019
– samen doelen optimaal realiseren door alle kwaliteiten beter te benutten Op basis van haar aanstaande boek ‘Alles Inclusief’ verzorgt Muriel Schrikkema deze inspirerende en uitdagende workshop. Ze bespreekt hoe je op basis van het beter benutten van alle aanwezige kwaliteiten, samen je ambities nog succesvoller realiseert. Gedegen onderzoeken en inspirerende voorbeelden vormen de basis […]
Adviseren en Communiceren: zonder formele macht
maandag, 9 december 2019
De workshop ‘Adviseren en communiceren, zonder formele macht’ leert je bewust te worden van je persoonlijke effectiviteit en leiderschapsstijl. Je krijgt inzicht in hoe jij bewuster en effectiever kan adviseren en communiceren op verschillende niveaus binnen je organisatie, ook zonder formele macht te hebben. Leer steviger invloed uitoefenen (zonder formele macht) in een krachtenveld waar […]