Feedforward in Leiderschap Feedforward in Leiderschap

nl

en

Maatwerk programma

Samen doelen optimaal realiseren door alle kwaliteiten beter te benutten

Muriel Schrikkema verzorgt deze inspirerende en uitdagende workshop. Ze bespreekt hoe je op basis van het beter benutten van alle aanwezige kwaliteiten, samen je ambities nog succesvoller realiseert. Gedegen onderzoeken en inspirerende voorbeelden vormen de basis van deze workshop. Muriel weet met respect haar toehoorders uit te dagen en een spiegel voor te houden. Dit alles met als doel om je te inspireren jullie ambities waar te maken. En dat is niet altijd eenvoudig…

Inspiratie

Samen leren steeds beter te worden in het realiseren van de gemeenschappelijke ambities en doelen’ is hoe succesvolle organisaties het Alles Inclusief – samen doelen optimaal realiseren door alle kwaliteiten beter te benuttendoen (bron: High Performance Organizations, HPO Center). Dat realiseren veel leiders van afdelingen en teams zich ook én in de praktijk is dat nog niet altijd makkelijk.

Afgaand op alle aanvragen die we krijgen, lijkt het er op dat veel professionals en teams vaak nog (te) individualistisch werken, vanuit automatische patronen (“zo doen wij dat hier”) en gericht op de eigen (persoonlijke) doelen en ambities. De reden voor intensieve samenwerking ontbreekt vaak. Het wordt daarnaast als zeer oncomfortabel ervaren om écht samen te leren beter te worden met collega’s die vanuit andere kwaliteiten bijdragen dan wijzelf. Tot slot vormt discipline tonen en volhouden met elkaar op de lange termijn ook vaak een grote uitdaging.

Als je weet waar op te focussen en naar te acteren, is de kans veel groter dat je het maximum uit alle potentieel van je werknemers haalt en intenties rond gezamenlijke ambities werkelijkheid worden.

Een workshop met een ‘Alles Inclusief’ focus waarin Muriel bespreekbaar maakt:

  • Hoe je met elkaar bouwt aan gemeenschappelijke doelen en ambities.
  • Doelen en ambities waar je samen voor wilt gaan.
  • Waar je elkaar weet te vinden en ieder bijdraagt vanuit de eigen kwaliteiten.
  • Hoe je gelijktijdig samenwerkt aan: AMBITIE én COMMITMENT én ACTIE

Een boeiende en inspirerende reis die begint met deze workshop!

Challenge

Op basis van de feedforward analyse™ krijg je inzicht wat je al goed doet én welke kwaliteiten je mogelijk nog effectiever maken? Met welk ander gedrag ga jij de komende 66 dagen experimenteren voor nog meer succes in het samen realiseren van gemeenschappelijke doelen?

Graag maakt Muriel Schrikkema met u een afspraak om de mogelijkheden voor uw organisatie te bespreken (schrikkema@dir.nl – T. 035-6037979).

Verder ontwikkelen...

Maatwerk trainingen
Teamontwikkeling training: Effectiever samenwerken met resultaatTeamontwikkeling training: Effectiever samenwerken met resultaat
(Nieuwe) positionering van een afdelingBouwen aan een blijvende positieve en open aanspreekcultuur
Kwalitatief goede ontwikkelgesprekken voerenKwalitatief goede ontwikkelgesprekken voeren
Cases
Marco Schreurs

Op zoek naar een training die aansluit bij de unieke uitdagingen van jouw team en organisatie? Wij bieden maatwerkprogramma’s die niet alleen inspelen op jullie leerdoelen, maar ook zorgen voor blijvende resultaten. Met methoden zoals de 66-dagen challenge, intervisiesessies en intakegesprekken zetten we in op duurzame groei en ontwikkeling.

Ontdek hoe onze aanpak zorgt voor échte impact.

Neem contact op om verder te praten!