(035) 603 7979

nl

en

Experts

Muriel Schrikkema – Mrs. Feedforward

Muriel is er van overtuigd dat iedereen in staat is om meer te bereiken door het beter benutten van de eigen en elkaars kwaliteiten. Ze is een expert in het creëren van een positieve, open- en actiegerichte cultuur, waarin diverse kwaliteiten worden geïncludeerd en benut. Ze is een veelgevraagd expert rond feedforward (ontwikkelgesprekken), inclusie, teamontwikkeling, High Performance Leiderschap en samenwerken.

Lees verder

Marco Schreurs – HPO expert

Voor Marco gaat er niets boven het bouwen aan High Performance Teams en Organisaties. Zijn kracht zit in het combineren van bewezen inzichten met inspirerende voorbeelden. Marco is verantwoordelijk voor o.a. de HPO-diagnose en de feedforward analyse™. Marco schreef de bestsellers Animal Firm en Een High Performance Organisatie … Wat is dat?

Lees verder

Esther Mollema – Mrs. Mindbugs

Esther Mollema gelooft dat de kracht van organisaties ligt in onze individuele verschillen. Ze is een expert en auteur over hoe diversiteit tot stand kan worden gebracht voor betere financiële en strategische resultaten. Als veelgevraagd spreker en trainer deelt Esther haar inzichten in succesvol ondernemen, High Performance Organisaties (HPO) en Inclusie & Diversiteit.

Lees verder

Direction Europe BV

Havenstraat 39
1211 KG Hilversum
Telefoon 035 – 603 7979
E-mail: info@dir.nl
Bankrekening: NL31 FVLB 0699 0131 78

Programma's op ieder niveau

Open programma’s (klassikaal en online)

Naast veel maatwerk trainingen en HPO, mindbugs en feedforward workshops die wij (vrijgesteld van btw) voor veel profit, non-profit en overheidsorganisaties verzorgen, organiseren wij ook enkele reguliere trainingen (open inschrijving). Individuele trainingen die direct bijdragen aan jouw persoonlijke ontwikkeling en het succes van je team / organisatie.

Lees verder

De meetlat van Direction

Lees verder

Maatwerk programma’s

We zijn al meer dan 20 jaar een A-merk op het gebied van high performance leiderschap, feedforward (ontwikkelgesprek), teamontwikkeling en diversiteit & inclusie. De doelen van jezelf, je team of organisatie vormen de basis. We helpen organisaties bij het krijgen van inzicht en dat te vertalen naar resultaat. We denken graag met je mee, ontwerpen interventies en helpen je het gewenste resultaat te realiseren.

lees verder

Artikelen

Factoren

Branches

Harde en Zachte Kwaliteiten om excellent te presteren

Ontdek de kwaliteiten om excellent te presteren

De meest gewilde leiderschapskwaliteiten

De meest gewilde leiderschapskwaliteiten (m/v)

Download hier Animal Firm in PDF!

Management Summaries: High Performance Dierengedrag

1-daagse training: 7 carrière boosters voor vrouwen

Is doen de beste manier van denken?

Continu verbeteren, van LaLaLaLaLa naar Li

Continu verbeteren, van LaLaLaLaLa naar Li

De Talentontwikkeling van Robin van Persie (web)

De talentontwikkeling van Robin van Persie

Doen is de beste manier van denken?

Scoor met ambitie: Haal het beste uit al je mensen

succesvol samenwerken

Beter resultaat behalen met divers samengestelde teams, hoe doe je dat?

onbewuste voorkeur

Ruim 80 procent van de managers heeft een onbewuste voorkeur voor man al...

spelregels van de organisatie

Zij die de spelregels van de organisatie kent, kan ze weer negeren

ondermaats presterende medewerkers

Hoe geef je besluitvaardig leiding aan ondermaats presterende medewerker...

Managementboeken

3 edities van ‘7 managementboeken in 1 uur’ nu gratis te dow...

Nelson Mandela over leiderschap, leven en liefde – 15 inspirerende lessen

Nelson Mandela over leiderschap, leven en liefde – 15 inspirerende lesse...

bewust leiderschap

Waarom slimme managers soms domme beslissingen nemen

vrouwelijk leiderschap

Een basiscursus voor vrouwen: invloed uitoefenen op vier beslissende mom...

meer diversiteit

Serious about sex: de 3 grootste voordelen van meer diversiteit