Female Leadership 2-daagse training
Je hebt je loopbaan redelijk op orde en je bent nu op een punt gekomen dat je verder wilt groeien. Je realiseert je dat daar meer voor nodig is dan het hebben van de juiste opleiding en hard werken. Je krijgt te maken met de ’regels van het spel’ binnen organisaties. Om meer grip en foucus te krijgen op je loopbaan is het belangrijk om inzicht te krijgen in je ambities en jouw rol binnen de organisatie waar je werkt. Tijdens deze 2-daagse Female Leadership training krijg je de tools hiervoor aangereikt.
- Je krijgt scherp inzicht in je doelen en ambities en hoe je deze kenbaar maakt.
- Je krijgt inzicht in je eigen valkuilen.
- Je krijgt handvatten om je doelen te bereiken, gebruikmakend van je sterke kanten als vrouw.
- Je leert de ’regels van het spel’ binnen organisaties.
Onderwerpen die aan bod komen
- Focus, ambitie en vrouwelijke talenten.
- Het spel en de spelregels: game, set, match!
- De kracht van vrouwelijke leiders.
- Werken in een mannenwereld: netwerken, onderhandelen, omgaan met conflicten.
- Werken in het systeem: leiding geven, leiding ontvangen, omgaan met collega’s.
Het complete programma van de training Female Leadership
Doelgroep: dit programma is geschikt voor jou wanneer je ambities graag wilt waarmaken en het maximale uit jezelf wilt halen, voor jezelf en je organisatie. Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring en minimaal HBO werk- en/of denkniveau. Je bent werkzaam in een zelfstandige functie (bijvoorbeeld senior medewerker, beleidsmedewerker, (lijn)manager, adviseur, projectmanager, stafmedewerker). Wanneer je een meer ondersteunende functie hebt of MBO werk- en/of denkniveau, dan is de workshop ’Gezocht Vrouwelijk Talent’ meer geschikt voor jou.
Lees de referenties van deelnemers aan de training Female Leadership
Data
13 en 14 september 2010
12 en 13 oktober 1010
9 en 10 december 2010
Locatie: Otterlo
Investering: € 1.725,-. Dit bedrag is inclusief case materiaal en deelnemersmap en het jaarlijkse Female Leadership en Diversiteit congres in november). Al onze trainingen zijn vrijgesteld van BTW. De locatiekosten, inclusief 1 overnachting bedragen € 195,- (excl. BTW).
Annulering is uitsluitend mogelijk tot 3 weken voor aanvang van de training (€ 195,- annuleringskosten). Vanaf deze datum ben je het volledige deelnemersbedrag schuldig. Vervanging is, in overleg, uiteraard mogelijk.
Trainers
Esther Mollema & Erna Versteegden
Esther Mollema
Esther heeft na haar studies aan Nyenrode en Thunderbird in Phoenix, Arizona een aantal jaar gwerkt als directeur van verschillende trainingsorganisaties in Nederland, Japan, Duitsland en de Verenigde Staten. Sinds 1999 is Esther Mollema oprichter en directeur van Direction. Esther geeft trainingen, lezingen en masterclasses met als thema: Vrouwelijk Leiderschap, Gender Awareness, Mindbugs en Diversiteit. Ook begeleidt en adviseert zij veel profit en non-profit organisaties over deze onderwerpen. In november 2009 verscheen haar 1e boek: 50% meer talent; zo scoor je met vrouwen.
Erna Versteegden
Erna bouwde na haar studie bedrijfskunde aan een international carrière. Eind jaren negentig werd ze door Ernst & Young gevraagd de marketing meer vorm te geven. Ze werkt nu samen met de Raad van Bestuur van Ernst & Young, Global Area Audit Board.
Referenties van deelnemers aan de training Female Leadership
"Heel positief. Veel inzichten gekregen, op een leuke manier gebracht door inspirerende vrouwen."
Jorien Soethout, Clustermanager Zorg, Regioplan Beleidsonderzoek
"Inhoudelijk heel interessant, zeer gefundeerd, verrassend en leerzaam. Fijne interventies n.a.v. persoonlijke vragen. Bedankt voor deze training."
Wendy de Wild, senior adviseurs public affairs, Dröge en van Drimmelen
"Zeer bruikbare praktische training met eye-openers ook dankzij de open sfeer onderling. Geen ’gemuts’."
"Bedankt voor deze geweldige ervaring! Ik heb er veel nieuwe inzichten uitgehaald en veel positieve energie aan overgehouden!"
Programma overzicht
Female Leadership
Scoren met ambitie
-
Weet jij echt waar je ambities liggen?
-
Kan jij ‘het spel’ in je organisatie nog beter spelen?
-
Hoe maak je jouw inbreng op de werkvloer zichtbaarder?
-
Kan je én vrouw blijven én meer impact hebben?
-
Wil jij meer grip en focus op je loopbaan en een beter inzicht in je sterke en minder sterke punten?
-
Wil je je ambities scherp krijgen en het maximale uit jezelf halen, voor jezelf en je organisatie.
Deze training inspireert je om je zakelijke en persoonlijke ambities nog meer vom te geven.
referenties
"Zeer bruikbare praktische training met eye-openers ook dankzij open sfeer onderling. Geen ‘gemuts’.
”Veelleermomenten en docenten geven zelf goed voorbeeld van goede female leaders."
"Bedankt voor deze geweldige ervaring!"
"Ik heb er veel nieuwe inzichten uitgehaald en veel positieve energie aan overgehouden!
Al meer dan 850 vrouwen hebben door het volgen van deze training meer kansen voor zichzelf gecreëerd
en waarderen deze training met een 8,9.
Programma dag 1
Over focus, ambitie én vrouwelijk talenten
Heb je duidelijk voor ogen wat je wilt bereiken?
Wanneer doe jij je werk succesvol en wanneer heb je een fijn leven? Kan beide?
Wie kent jouw ambities? Hoeveel tegenslag ben je bereid te accepteren? én
Wat vrouwen gewoon echt beter kunnen dan mannen!
Het spel en de spelregels: game, set, match!
Waarom mannen het spel beter spelen dan vrouwen: zij hebben het bedacht!
Alles wat je over het spel moet weten.
Waarom je als vrouw aan het begin van je carrière minder tegenstand hebt.
Hoe kan het dat vrouwen vaak beter zijn, maar niet altijd vooruitkomen?
Wanneer kan je de regels negeren en wanneer niet.
De moederschoot en het glazen plafond thuis
Waarom betekent kinderen krijgen ook vaak minder werken voor vrouwen?
en waarom gaan de meeste mannen juist harder werken?
Wanneer is parttime werken niet goed voor je loopbaan?
Handige aanwijzingen hoe je de stress van het werk thuis kunt verminderen.
Zijn vrouwen echte leiders?
Vier momenten waarin jij je als leider nog meer kunt profileren.
Voorbeelden van inspirerend vrouwelijk leiderschap.
---------------------------------------------------------------------------
Wat brengt dit programma je?
- Inzicht in je eigen valkuilen om je ambities op je werk en privé waar te kunnen maken.
- Handige zelftest waarmee je ook na het programma je voordeel kunt doen.
- Scherp inzicht in je doelen en ambities.
- Oplossingen voor je overvolle agenda.
- Tips hoe je leidinggevende en collega’s jou verder gaan brengen.
- Handvatten om je doelen te bereiken, gebruikmakend van je sterke kanten als vrouw.
Doelgroep: Dit programma is voor vrouwen die hun ambities graag willen waarmaken. Het programma is
geschikt voor jou, indien je: inzicht wilt krijgen in je mogelijkheden, sterktes en valkuilen; niet de fouten wilt maken die veel vrouwen wel gemaakt hebben; de juiste keuzes voor jezelf wilt maken, zowel zakelijk als privé.
--------------------------------------------------------------------------------------------------
Dag 2 : Resultaat voor jezelf en jouw organisatie (09.00 – 17.00 uur)
Werken in een mannenwereld: netwerken, onderhandelen, omgaan met conflicten
Heb jij je zakelijke netwerk op orde? Laten we het eens in kaart brengen.
Hoe komt het dat veel vrouwen minder verdienen en wat kun je er aan doen?
Onderhandelen doe je zo!
Hoe ga je om met tegenslag en hoe kun je dat anders aanpakken?
Vrouwelijke leiders: wat is hun kracht?
Waarom kunnen organisaties niet zonder goede vrouwen?
Wat zijn de voor- en nadelen van meer diversiteit.
Hoe kan jij als vrouwelijk leider je organisatie verder helpen?
Leren van elkaar: adviesgesprekken met je collega deelnemers In een ontspannen setting adviseer je elkaar over zelf aangedragen onderwerpen.
Werken in het systeem: leiding geven, leiding ontvangen, omgaan met collega’s
De belangrijkste vraag die je jouw leidinggevende moet stellen.
Waarom je moet oppassen met staffuncties.
’jasje-dasje’: wat veel Nederlandse vrouwen fout doen in hun kledingkeuze.
Hoe mannen en vrouwen macht anders hanteren en de codes van de “boys”.
Werken aan je eigen Loopbaan Barometer
Invullen van de Loopbaan Barometer.
Leerpunten, actiepunten en aandachtspunten.|
Wie gaan jou tijdens deze twee dagen begeleiden?
Esther Mollema
Na haar studie aan Nyenrode en Thunderbird in Phoenix, Arizona, werkte Esther Mollema (1965) als directeur van verschillende trainingsorganisaties in Nederland, Japan, Duitsland en de Verenigde Staten. Sinds 1999 is Esther Mollema oprichter en directeur van Direction. Ze geeft al jaren trainingen, lezingen en
masterclasses met als thema: Vrouwelijk Leiderschap, diversiteit en Gender Awareness. In 2009 verscheen haar 1e boek: ’50% meer talent: zo scoor je met vrouwen’.
Erna Versteegden (gasttrainer)
Erna Versteegden (1967) bouwde na haar studie bedrijfskunde aan een internationale carrière.
Ruim twaalf jaar geleden werd ze door Ernst & Young gevraagd om de marketing vorm te geven. Ze werkt nu samen met de Raad van Bestuur van Ernst & Young, Global Area Audit Board.
Overige informatie en aanmelden
Je investering in deelname aan de training Female Leadership bedraagt € 1.725,-. Dit bedrag is inclusief case materiaal, deelnemersmap en het congres op 2 november 2010.
Al onze trainingen zijn vrijgesteld van BTW. De locatiekosten (inclusief één overnachting) bedragen € 195,-
Na toelating ontvang je een factuur. De betaling dient uiterlijk 5 werkdagen voor aanvang van de training in ons bezit te zijn. Annulering is uitsluitend mogelijk tot 3 weken voor aanvang van de training (hiervoor moeten wij helaas € 195,- annuleringskosten in rekening brengen). Vervanging is in overleg uiteraard mogelijk.
Locatie
De training vindt plaats in een bosrijke omgeving in het midden van het land.
Aanmelden kun je als volgt:
Via www.leiderschapontwikkelen.nl
Via e-mail naar Tilly Kesting: kesting@dir.nl
Reserveren en inschrijven is ook mogelijk via telefoonnummer: 035 – 603 79 79
Direction: Training, Persoonlijke ontwikkeling & Teamontwikkeling
Om als persoon te kunnen groeien is het belangrijk om inzicht te krijgen in wat jou drijft.
Met jouw drijfveren en ambities als uitgangspunt gaan wij samen met jou aan de slag. Je leert zaken die je op school niet leerde, maar die wel essentieel zijn om verder te komen, jouw persoonlijke ontwikkeling vorm te geven en jouw ambities te realiseren.
Onze trainingen zijn een investering in jezelf en je organisatie. Direction ontwikkelt en verzorgt maatwerk en open trainingen gericht op leiderschapontwikkeling, persoonlijke ontwikkeling, teamontwikkeling en besluitvorming. Onze programma’s zijn opgenomen in MD-trajecten van onder andere Royal Haskoning, Gasunie, KPN, Universiteit Utrecht, ING, Rijkswaterstaat, Philips en Gemeente Heemskerk.
Medewerkers van onder meer SNS Reaal, Solvay Pharmaceuticals, Randstad, Schiphol, UWV en Buitenlandse Zaken gingen je voor. Voor hen ontwikkelde Direction tevens diverse maatwerkprogramma’s.
Voor meer informatie over Direction en onze trainingen kun je contact opnemen met
Tilly Kesting via 035 – 603 79 79 of via kesting@dir.nl
« Terug naar het overzicht | Lees meer over onze maatwerkprogramma’s en onze klanten »
